Alternative à HackerRank pour recruter en français : Hirlya
Mis à jour le 27 octobre 2026 · 5 min de lecture
La réponse courte
HackerRank est une plateforme de recrutement technique large : évaluations de code assistées par IA dans plus de 55 langages de programmation, entretiens en binôme et interviewer IA, avec des prix publics à partir de 79 $ par mois en facturation annuelle. Son interface candidat existe en anglais ou en français canadien. Hirlya est plus ciblé : une campagne de présélection par poste avec quiz technique, étude de cas écrite suivie de trois questions de relance IA sur la réponse du candidat, exercice de code en JavaScript ou Python et réservation de l'entretien par le candidat, en français ou en anglais. Choisissez HackerRank pour de nombreux langages et une grande banque de questions ; regardez Hirlya pour des candidats francophones et des postes où le raisonnement écrit compte.
Comparatif
| HackerRank | Hirlya | |
|---|---|---|
| Positionnement | Recrutement technique : Screen (évaluations assistées par IA), Interview (code en binôme), Chakra (interviewer IA) | Une campagne de présélection par poste : quiz, étude de cas, questions de relance, code, prise de rendez-vous |
| Contenu | Plus de 2 000 questions (Starter), 4 000 (Pro), 7 500 (Enterprise) ; questions multi-fichiers et projets | Quiz technique sur 78 thèmes, étapes de raisonnement, de jugement situationnel et d'anglais, étude de cas écrite, exercice de code |
| Langages de code | Plus de 55 | JavaScript et Python, notés sur des tests cachés |
| Langues côté candidat | Anglais ou français canadien ; les textes personnalisés ne sont pas traduits | Français, anglais |
| Signaux d'intégrité | Sur toutes les offres : détection de plagiat par IA, relecture de session, détection d'appareils et d'objets, rapports d'intégrité | Collages de 200 caractères ou plus signalés au recruteur ; ni webcam ni enregistrement d'écran |
| Raisonnement écrit | n/a sur les pages lues | Étude de cas écrite, puis trois questions de relance IA sur la réponse du candidat |
| Prix publics | Starter 79 $/mois (948 $ facturés à l'année, 60 tentatives par an) ; Pro 419 $/mois (5 028 $ à l'année, 360 tentatives, intégrations ATS et agenda) ; Enterprise sur devis | Pas de grille publique ; démo sur demande |
| Sécurité annoncée | SOC 2, ISO 27001, RGPD (page tarifs) | n/a |
Les faits sur HackerRank viennent de ses pages officielles, lues le 27 octobre 2026 (sources en bas de page). Les dispositifs d'intégrité sont ceux que chaque éditeur déclare.
Quand HackerRank est le meilleur choix
- Vous évaluez du code dans de nombreux langages, ou il vous faut une très grande banque de questions.
- Vous voulez des entretiens de code en binôme ou un interviewer IA dans la même plateforme.
- Vous avez besoin dès maintenant d'intégrations ATS et d'engagements de sécurité comme SOC 2 et ISO 27001.
- Vos candidats passent les tests en anglais.
Quand Hirlya est le meilleur choix
- Vos candidats sont en France, au Maroc ou dans d'autres pays francophones et doivent lire tout le parcours en français, pas en français canadien avec des textes personnalisés non traduits.
- Vous voulez évaluer le raisonnement autant que le code : une étude de cas écrite suivie de questions sur la réponse du candidat.
- Vous ne voulez ni webcam ni enregistrement d'écran, et un recruteur qui décide après une pré-évaluation de l'IA qui donne ses raisons.
- Vos postes techniques demandent JavaScript ou Python dans l'exercice de code, pas une longue liste de langages.
Questions
Peut-on faire passer un test HackerRank en français ?
Le centre d'aide de HackerRank indique que les tests peuvent être envoyés en anglais ou en français canadien, ce qui fixe la langue des e-mails, de l'écran de connexion et de l'environnement de test. Les textes personnalisés écrits par le recruteur ne sont pas traduits.
Hirlya enregistre-t-il les candidats ?
Non. Ni l'écran ni la caméra ne sont enregistrés. Les gros collages dans l'éditeur de code sont signalés au recruteur, et le candidat en est informé avant de commencer.
Qui décide dans Hirlya ?
Un recruteur. L'IA pré-évalue les réponses écrites et donne ses raisons ; le recruteur relit chaque résultat et décide.